Бесплатная консультация
г. Кемерово,
пр. Октябрьский 4а,
секция 5, оф. 501
+7 (3842) 33-58-55
+7 (3842) 76-44-10
kem-consult@mail.ru
+7(3842)76-44-10

Услуги

Ждем Вас ежедневно
пн-пт с 9-00 до 20-00
cб-вс с 11-00 до 15-00
по адресу:

г. Кемерово,
пр. Октябрьский 4а,
секция 5, оф.501
Задать новый вопрос | Ответы на вопросы

Вопрос.

Артем:
Добрый день! Вопрос связан с конфликтом между работодателем и работником. Специалист по подбору персонала у руководителя подписал заявление на увольнение. Для того что бы не отрабатывать 2 недели оформил себе больничный, самостоятельно внес в свою трудовую все необходимые записи и поставил печать. Вопрос. Может ли работодатель подать в суд на работника с данной ситуации?

Ответ.

:
Здравствуйте. В данной ситуации, безусловно, следует подавать в суд на то, что работник самостоятельно внес записи в трудовую книжку и поставил печать, так как это должен был делать руководитель. В суде необходимо будет доказать это.
Если у Вас возникнут дополнительные вопросы, наша компания с радостью поможет в их решении.
Получить дополнительную консультацию вы можете по телефонам: (3842) 33-58-55, (3842) 76-44-10
С уважением, Центральная Юридическая Консультация.

Бесплатная
юридическая
консультация Отправьте заявку прямо сейчас и получите бесплатную юридическую консультацию


код
пожалуйста, введите код(5 цифр):
   
если цифры плохо видны - нажмите на картинку, для того чтоб появились новые.
Получить бесплатную консультацию